跨境导航网获悉，据外媒报道，Wish计划在本财年结束前裁员255人。周二（8月日）该公司首席执行官Joe Yan在向美国证券交易委员会提交的文件中披露了这一消息。
根据文件，裁员计划已于上周获得董事会批准，预计将在本财年结束前完成。此举将影响Wish大约160名美国员工（41%），以及大约95名国际员工（26%）。被裁的员工将获得为期60天的遣散费，包括现金支付和医疗保险费报销。
Wish在文件中表示，裁员“旨在重新调整公司的运营重点，以支持公司正在进行的业务优先化工作，更好地整合资源并提高运营效率。该公司一位发言人表示，将在周四举行的财报电话会议上分享更多信息。
报道称，最近几年，Wish的收入大幅下滑。去年2月，Wish宣布任命Vijay Talwar为首席执行官来接替Wish的创始人兼前首席执行官Piotr Szulczewski，以改善公司的消费者和卖家的使用体验。当时，资本市场也看好“新帅”Vijay Talwar的到来。自宣布任命新的首席执行官后，Wish母公司Contextlogic Inc.股价飙升。但是，时隔7个月，Vijay Talwar就宣布离职了。
今年2月，Joe Yan正式上任，担任Wish首席执行官。Joe Yan上任后，Wish的在线业务取得了一些重要进展。在法国监管机构取消了对Wish的除名措施后，Wish重新回到了法国的应用商店和搜索引擎中，并建立了几个国际合作伙伴关系以减轻运输压力。
然而，Wish的营收依然不尽人意。今年第一季度，Wish的收入同比下降近 50%，净亏损从上年同期的6000万美元扩大到8900万美元。
Wish在周二提交的文件中表示，由于裁员措施，预计从2023年第四季度开始，每年运营成本将节省4300万至4600万美元。
该公司还预计第三季度将产生约870万美元的非经常性费用，这些费用与WARN法案合规、向全球受影响员工支付遣散费以及与裁员计划相关的其他裁员成本有关。
小编✎ Nicole/跨境导航网
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